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タイトル
Text copied to clipboard!リフレッシュジョブスペシャリスト
説明
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私たちは、従業員のモチベーションと生産性を高めるために、職場でのリフレッシュ戦略を設計・実施できるリフレッシュジョブスペシャリストを募集しています。このポジションは、従業員のストレス軽減、ワークライフバランスの向上、職場環境の改善を目的としたプログラムの企画・運営を担当します。企業の人事部門やマネジメントチームと連携し、従業員のニーズを把握しながら、効果的なリフレッシュ施策を提案・実行していただきます。
主な業務には、リフレッシュルームの設計、マインドフルネスやストレッチなどの短時間プログラムの導入、定期的な社内イベントの企画、福利厚生の見直し、柔軟な勤務制度の提案などが含まれます。また、従業員からのフィードバックを収集・分析し、継続的な改善を図ることも重要な役割です。
この職種は、心理学、組織行動学、健康管理、または人事関連の知識を活かすことができ、従業員の幸福度と企業の生産性向上に直接貢献するやりがいのある仕事です。柔軟な発想力と高いコミュニケーション能力が求められます。
理想的な候補者は、従業員のウェルビーイングに情熱を持ち、チームと協力しながら新しいアイデアを実現できる方です。企業文化を理解し、従業員の多様なニーズに対応できる柔軟性と創造性が必要です。
このポジションは、特に急成長中の企業や、従業員の定着率向上を目指す組織にとって重要な役割を果たします。あなたのアイデアと行動力で、職場に新しい風を吹き込みませんか？
責任
Text copied to clipboard!- 従業員向けリフレッシュプログラムの企画・実施
- マインドフルネスやストレッチなどの短時間活動の導入
- 社内イベントやワークショップの企画・運営
- 従業員のフィードバックの収集と分析
- 福利厚生制度の見直しと改善提案
- 柔軟な勤務制度の導入支援
- リフレッシュルームや休憩スペースの設計提案
- 人事部門やマネジメントとの連携
- 従業員のストレスレベルのモニタリング
- リフレッシュ施策の効果測定とレポート作成
要件
Text copied to clipboard!- 心理学、健康管理、人事、または関連分野の学士号
- 3年以上の人事またはウェルビーイング関連の実務経験
- 優れたコミュニケーション能力と対人スキル
- プロジェクトマネジメントの経験
- 従業員のニーズを把握するための分析力
- 柔軟な発想と創造的な問題解決能力
- チームでの協働経験
- マインドフルネスや健康促進に関する知識
- 多様な文化や価値観への理解
- Microsoft OfficeやGoogle Workspaceの基本操作スキル
潜在的な面接質問
Text copied to clipboard!- 従業員のモチベーションを高めるためにどのような施策を提案しますか？
- 過去に実施したウェルビーイング施策の成功例を教えてください。
- ストレスの多い職場環境で、どのように従業員をサポートしますか？
- チームでのプロジェクト運営経験について教えてください。
- 従業員からのフィードバックをどのように活用しますか？
- 柔軟な勤務制度の導入経験はありますか？
- マインドフルネスや健康促進に関する知識はありますか？
- 多様な従業員のニーズにどのように対応しますか？
- リフレッシュルームの設計に関するアイデアはありますか？
- この職種に応募した理由を教えてください。
